主题：基金股权激励开先河

综合新闻国际金融报2013-08-08 01:34
　　备受关注的基金业内首单股权激励一事“尘埃落地”。昨日，《国际金融报》记者收到中欧基金发来的消息称，窦玉明将担任中欧基金董事长，不日即将上任，伴随着其上任，中欧基金股权激励一事不日也将展开。这让此前扑朔迷离的股权激励一事真相大白。

　　据了解，中欧基金将在今年推行“员工持股”计划。据中欧基金总经理刘建平总经理透露，中欧基金在2012年开启了“持基计划”，今年计划更进一步，启动“员工持股”计划。

　　刘建平介绍，中欧的“员工持股”计划，是欢迎公司的核心员工，以市场公允的价格来购买公司股份。有别于股权激励行为，股权激励是奖金的一种发放方式，通常采取由股东无偿赠与员工或者是低于市场价格卖给员工，是对员工的奖励，需要股东付出成本。而此次中欧基金推动的员工持股计划，需要员工以股权的实际市场转让价格也可以称为市场公允价格购买。

　　“这种持股是有风险的，尤其是对于中欧基金这样的小公司来说，但我们有信心通过这种机制转变，把股东和员工之间的博弈关系变为协作关系，使员工能够把所有的精力聚焦到工作中，用一流的投资业绩争取投资者的认同，使公司变强变大，从而使员工持股的价值也不断增加。”刘建平介绍。

　　作为富国基金(微博)的前任总经理，窦玉明所获得的中欧股权仍是一个谜。从5%-20%的说法层出不穷。尽管如此，作为首开先河的股权激励第一人，窦玉明或许将带来示范效应。

　　（胡芳）



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