主题：工商银行能给股民派发多少红利？

分红已成为管理层决心治市的切入口。22日，《关于修改上市公司现金分红若干规定的决定》(征求意见稿)通过媒体发布，与此同时，管理层还发放了专门邮箱，邀请各方面的经济专家共同参与控讨分红的具体措施与办法。

　　根据意见稿所示，提高上市公司申请再融资时上市公司现金分红的标准，将《上市公司证券发行管理办法》中确定的再融资公司最近三年以现金或股票方式累计分配的利润不少于最近三年实现的年均可分配利润20％的比例，提高到30％。

　　
　　长期以来，上市公司分红主动性不足，约束力不强，有的上市公司回报股东的意识薄弱，少分红甚至不分红。市场中出现了不少的“铁公鸡”。相对于国外成熟的资本市场如英国、日本和香港的上市公司约拿出40％至50％的利润用于分红，国内的上市公司分红普遍存在着巨大的差距，因此，引导上市公司分红，并逐渐形成一种分红机制，已成为市场有识之士的共识。

　　事实上，从H股回归的中石油在香港市场也是一个分红的经典上市公司。2000年4月，该公司在香港行H股。而在随后的日子里，中石油每年都拿出公司净利润的45%来分红。有资料显示，当初中石油在境外上市融资不过29亿美元，上市四年海外分红累积高达119亿美元。因此，在H股股东的眼里，中石油是一家能够给投资者提供高回报的、具有极大投资价值的公司。中石油也在世界投资者面前塑造了中资公司分红的楷模。

　　相关媒体21日报道，中国最大商业银行——工商银行公布2008年中期的经营业绩。按照国际财务报告准则，工行上半年实现税后利润人民币648.79亿元，同比增长56.75％；每股收益为人民币0.19元。从目前已经发布的中期报告来看，工行暂居全球银行盈利榜首。在国内一些机构看淡金融股的时候，工行的赢利无疑是对金融股持怀疑机构最好的证明。只是如今，投资者面对工行之时，想到更多的问题是工行取得如此骄人的成绩，能给广大工行的股民们带来多少红利？能给管理层刚刚发布的分红征求意见稿带来多大实质性的促进作用。市场需要楷模；市场同样需要榜样。就象“大小非”减持中的三一重工一样，工行能否站出来作为国内分红的一个样板？

　　从工行这几年的利润与分红来看，2006年工行利润488亿，10派0.16(含税)(税后派)0.144 2007年利润升至812亿10派1.33(含税)(税后派)1.197，而工行总股本达3340亿，流通股150亿，可以看出，2006年工行的分红根本就微不足道，而2007年的分红意识有了很大的提高，不过，这与股价也有很大关系，2006年，工行的股价一直在5元以下徘徊，而在2007年，工行的股价一度冲上9元的高点。

　　受益于去年年底以来原油及金融产品价格的猛涨，世界最大矿业公司必和必拓年度盈利创历史新高。必和必拓公司１８日发表财报称，截至6月30日的2007财年，必和必拓公司净利润达到１５４亿美元(约合每股２７５．３美分)，比前一年增加了１５％，，必和必拓全年分红上涨49%，至每股0.7美元。

　　必和必拓的分红无疑是诱人的。而工行高层近日回应市场关注四大热点经济问题，声称公司经营一切正常，因此，股民们有理由期待工行不仅赢利在全球行业稳居第一，在分红的机制中也能一马当先，做出应有的表率，切切实实让股民得到丰厚的红利。



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