主题: 太钢不锈钢管公司“持续改善”
2015-01-31 20:14:50          
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主题:太钢不锈钢管公司“持续改善”

为解决生产难题,鼓励更多的员工投入现场攻关改善,提升企业管理水平,太钢不锈(000825)钢管公司在全体员工中开展“持续改善”活动。活动开展以来,员工积极参与,主动钻研,不仅提升了自身专业技能,也为企业降本增效、管理提升作出了贡献,截至目前,共收集提案136项,评选出优秀提案78项并进行了奖励。

  为确保活动取得实际效果,做到闭环管理,该公司制定下发了《员工“持续改善”活动管理制度》,设立了组织机构及评审流程。“持续改善”活动分为“命题项目”和“自主改进、改善提案”两部分,“命题项目”是指由单位组织确定并明确实施人和进度的指令性项目,包括设备改进、工艺改进、质量改进、管理创新、节能降耗等方面。“自主改进、改善提案”是指员工在生产经营过程中自主实施的设备改善、先进操作法、合理化建议以及其他小改小革(5S、安全、现场管理)等提案。通过“持续改善”活动的开展,该公司很多生产难题被一一攻克,产品质量和生产效率得到进一步提升,降本增效取得了明显效果。


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