主题: 哈飞人要站在大格局中思考问题
2009-04-19 10:28:12          
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主题:哈飞人要站在大格局中思考问题

不久前,在北京召开的某型机研制第一次工作会上,哈飞公司董事长、总经理曲景文在作行政指挥系统工作报告中,向与会的45个单位代表发出倡议,我们是直升机人。这一倡议得到了与会人员的广泛认同。让所有直升机的缔造者,凝聚在中航工业直升机公司麾下,为了一个共同目标——让中国直升机领舞蓝天!

过去我们称自己是哈飞人,现在称呼自己是直升机人,我们的职工对此是如何理解的呢?记者采访了飞机设计研究所强度室动力学组组长、高级工程师王刚。

记者:从过去的哈飞人到今天的直升机人,这其中的含义有什么不同呢?这一转变的的意义是什么?

王刚:曲总提出我们是直升机人,我进行了认真的思考,大概有这样几个含义。一是目标明确、精力集中。过去我对自己的位置感到不是很明确,工作千头万绪,哪个是重点,哪个是次要的不清晰。做直升机人我觉得主攻方向明确,就是要大力发展直升机产业。二是意识上有了质的飞跃,超越了原来的层面。过去我们称自己是哈飞人,我们的思维、我们的意识都局限在哈飞这个小圈子里,为了它的发展和利益去努力。现在我们站在中国直升机产业的大格局去思考问题,在这个大格局下,所有从事直升机制造产业的单位和个人都是一家人,我们的意识、我们的心态都发生了质的变化,对待工作、利益都会从一家人、从整体的角度出发,我想它的意义就在这里。

记者:怎样做一个合格的直升机人?你将如何努力使自己成为一个优秀的直升机人呢?

王刚:我觉得做合格的直升机人,起码要具备这样几个条件。一是要有扎实的技术功底,尤其是我们从事设计工作的,掌握关键技术,保证产品的安全性,要靠我们有过硬的技术;提升中国的直升机制造水平,也要靠过硬的技术。二是要勇于吸取他人的先进技术和设计理念。三是要有高度的责任心和荣誉感,我们的职责是为国家制造出先进的直升机。四是要有坚定的信念和无畏的精神,面对困难要有战胜它的勇气。五是要重视团队精神,要从大局出发,团结协作,共同担起振兴中国直升机产业的大任。我会自觉地向着这个目标去努力,通过我和我的同事们、各配套厂家设计院所的同仁们的共同拼搏、奋斗,使我国的直升机产业尽快跨入世界先进水平行列。我坚信自己会成为一个优秀的直升机人。




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